Das erste Logistics Morning Coffee startete am 17. Februar mit dem Thema „Effizient und effektiv: Ergonomie im Betrieb“ ins neue Jahr. Als Impulsgeber zeigte Christoph Veitlbauer vom Mitglied NEOLOG auf, wie Ergonomie im eigenen Unternehmen umgesetzt,verbessert und somit Prozesse effizienter und gewinnbringender gestalten werden können. Denn Mitarbeitende sind es wert, geschützt und gesund gehalten zu werden!
Es ist an der Zeit, Ergonomie nicht länger zu mystifizieren und sie als das zu betrachten, was sie wirklich ist: Eine Möglichkeit, die Gesundheit und Produktivität der Mitarbeitenden zu fördern. Wenn Ergonomie individuell gestaltet und für jeden bezahlbar wird, kann manendlich die breite Masse erreichen und die positiven Auswirkungen auf die Arbeitskraft und das Wohlbefinden der Mitarbeitenden maximieren.
Um die ergonomischen Bedürfnisse der Mitarbeitenden zu erfüllen, müssen wir uns auf die individuellen Anforderungen jeder Person konzentrieren. Es gibt nicht die eine perfekte ergonomische Lösung für alle, daher müssen wir flexibel sein und verschiedene Optionen anbieten. Wir müssen unsere Mitarbeitenden beobachten und ihnen dann helfen, eine ergonomischere Arbeitsumgebung zu schaffen, die ihren individuellen Bedürfnissen entspricht.
Eine wichtige Sache, die Beachtung finden muss, ist die Arbeitsumgebung selbst. Wenn sichergestellt ist, dass die Beleuchtung, die Temperatur und die Luftqualität angemessen ist, gestaltet sich die Arbeit der Mitarbeitenden effektiver. Auch die ergonomischen Eigenschaften unserer Arbeitsplätze und Werkzeuge sollten berücksichtigt werden. Einstellbare Arbeitsplätze, Stühle mit guter Unterstützung und Werkzeuge mit ergonomischen Griffen sind nur einige der vielen Optionen, die Unternehmen den Mitarbeitenden zur Verfügung stellen können.
Zudem ist wichtig, Mitarbeitenden zu zeigen, wie sie ihren Körper in einer ergonomisch korrekten Weise bewegen können, um Verletzungen zu vermeiden. Indem Betriebe Mitarbeitenden die richtige Körperhaltung beibringen und aufzeigen, wie sie Lasten schieben und ziehen können, ohne ihre Gelenke zu schädigen, werden Verletzungen am Arbeitsplatz minimiert.
Um Ergonomie bezahlbar zu machen, gibt es kosteneffektive Lösungen. Einfache Anpassungen wie die richtige Einstellung der Höhe von Tischen und Stühlen oder alternative Werkzeuge verwenden, um teurere ergonomische Geräte zu ersetzen. Durch die Implementierung kosteneffektiver Lösungen kann sichergestellt werden, dass Ergonomie für jeden zugänglich und erschwinglich ist.
Es gibt auch Ressourcen, die bei der Implementierung von Ergonomie an den Arbeitsplatz helfen können. Berufsgenossenschaften und Fachberatende können bei der Identifizierung von Risikobereichen und bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Ergonomie unterstützen. Es gibt auch Apps und Tools, die es uns ermöglichen, die Ergonomie an den Arbeitsplätzen selbst zu bewerten und zu verbessern.
Insgesamt sollten alle Beteiligten Ergonomie nicht als unnötigen Luxus betrachten, sondern als eine Investition in die Mitarbeitenden und das Unternehmen. Die ergonomische Gestaltung der Arbeitsumgebung, kann die Gesundheit und Produktivität der Mitarbeitenden verbessern, Verletzungen am Arbeitsplatz minimieren und letztendlich die Unternehmen erfolgreich machen.
Nun stellt sich die Frage:
Kann ich Ergonomie in meinem Unternehmen umsetzen?
Ja, jede noch so kleine Verbesserung hilft Ihren Mitarbeitenden, gesund und effizient zu arbeiten.
Bekomme ich Unterstützung?
Ja, es gibt viele Anlaufstellen. So bspw. bei der Berufsgenossenschaft ( hier insbesondere das Dokument BGI 523), in Apps wie „Humen® dynamics“, welche Ergonomie-Bewertung mit dem Smartphone ermöglichen sowie bei den Fachberatern der NeoLog GmbH.
Sie konnten bei unserem LMC nicht mit dabei sein?
NEOLOG hat für Sie ein Whitepaper zum Thema Ergonomie zur Verfügung gestellt. Dieses könnten Sie hier downloaden.
Weitere Informationen erhalten Sie von unserem LMC-Referenten:
Kontakt:
Christoph Veitlbauer
Geschäftsführender Gesellschafter
NeoLog GmbH
Fragnerstr. 2
84034 Landshut
